必发888bet世界购门店合伙人签约仪式和门店店长培训大会圆满举行
2019-09-03 00:09:00

2019年8月29日,必发888bet世界购门店合伙人签约仪式和门店店长培训大会在必发888bet科技集团总部隆重举行。必发888bet和来自江苏和安徽40称门店员工签订合伙人协议,达到协作共赢模式。



啊要门店员工致以出足够的工作热情,提供更高质量的劳动,留核心人才,必发888bet世界购推出“门店合伙人”制度。不承担企业风险,但是当经营责任,以盈利分红作为回报直接奖励到职工手中,被职工不再是普通打工者,充分体现了必发888bet的“老板文化”,人人是老板,人人都有权责,尤其增强职工对商店的归属感和责任感,发挥主动性和创造性。



“门店合伙人”制度的实行,取得了必发888bet世界购门店员工的积极响应,通过严格考察,40各职工入选第一批门店合伙人,连被8月29日正式签署。



会上,必发888bet科技集团副总裁丁辉向出席来宾介绍了“必发888bet世界购门店合伙人”有关情况,连给予鼓励,希望合伙人充分表达能动性,和公司共同进步。各业务单位领导分别对门店承包制度、营业经验、财务收银、商品知识等门店日常管理进行了详细的讲解。


(集团副总裁丁辉)


(副总裁助理许波)


(云商运营总监杨旭)


(买部副总监邹云霞)


(财务部经理严峻)


会后,合伙人纷纷表示,“必发888bet世界购合伙人”制度充分激励了产生创业精神和创业能力的职工,大鼓励了他们的开创热情。


(买部总监王栋)


2015年上线因为来,必发888bet世界购将人才作为支持企业持续发展的动力,直至目前,已经开设线下直营体验店300余家,年终预计完成1000下直营店与加盟店目标。2019年必发888bet世界购不断扩大经贸模式创新,直营店“门店合伙人”项目的起步,以更加发挥线下优势,推动必发888bet新零售生态的进步。